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Rhodia, l’un des leaders mondiaux de la chimie de spécialités contribue à améliorer la qualité de la vie au quotidien. Notre Groupe évolue dans un contexte international et dans des marchés de plus en plus sophistiqués, où l’approche clients est exigeante et complexe.
Rhodia s’appuie sur ses ressources humaines pour renforcer et développer ses positions dans les domaines de la beauté, de l’habillement, de l’alimentation, de la santé, de l’environnement, de l’automobile, de l’industrie et de l’électronique.
Le recrutement représente un investissement majeur parce qu’il nous aide à préparer notre futur commun.
ATTIRER LES MEILLEURS POUR L’AVENIR car nous voulons tout améliorer
Accueillir, intégrer, former, encourager la mobilité et le changement de métier, gérer les carrières à l’international, accroître les compétences individuelles et collectives, faire évoluer les comportements, préparer les futures équipes dirigeantes, motiver et récompenser nos collaborateurs,…tels sont les objectifs que nous nous assignons.
Cette démarche est conforme à l’Esprit de Rhodia et sa Culture de résultats. Elle se décline à travers nos 3 valeurs clefs :
la CONQUETE qui offre à chaque collaborateur une perspective globale de croissance et d’innovations au sein d’un groupe qui veut devenir l’un des meilleurs de son secteur,
l’ EXIGENCE qui encourage l’engagement personnel et la responsabilité individuelle au regard de ses résultats personnels et de ceux de son équipe et par comparaison aux meilleures pratiques internationales,
la COHESION qui se concrétise par le partage des savoir-faire et des expériences, le fonctionnement en réseaux et la mise en place de projets transversaux ainsi que le développement des carrières par le biais de la mobilité interne au sein du Groupe.
Notre présence dans plus de 150 pays, notre organisation décentralisée, nos nombreux métiers, offrent à qui souhaite évoluer, la possibilité de se révéler et de développer ses talents.
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